Feriado de 15 de agosto: saiba onde tem folga e o que determina a CLT
O feriado de 15 de agosto será celebrado neste sábado em diversas cidades brasileiras. Em Maringá, no Paraná, a data tem um significado especial: é o feriado municipal em homenagem a Nossa Senhora da ...
O feriado de 15 de agosto será celebrado neste sábado em diversas cidades brasileiras. Em Maringá, no Paraná, a data tem um significado especial: é o feriado municipal em homenagem a Nossa Senhora da Glória, padroeira da cidade.
Como o feriado de 2026 cai em um sábado, o impacto na rotina dos trabalhadores depende da escala de trabalho. Para quem normalmente não trabalha aos sábados, a data não representa necessariamente um dia adicional de descanso. Já quem tem expediente previsto para o sábado deve observar as regras aplicáveis aos feriados.
15 de agosto é feriado em Maringá
Em Maringá, o dia 15 de agosto faz parte do calendário oficial de feriados municipais e é dedicado à Nossa Senhora da Glória.
A data costuma alterar o funcionamento de repartições públicas, bancos e outros serviços, enquanto o comércio e as empresas privadas podem seguir regras específicas de funcionamento, conforme a legislação e as convenções coletivas de cada categoria. Em Maringá, o comércio de rua estará fechado – saiba mais aqui.
Por cair em um sábado em 2026, o feriado ganha uma característica diferente para os trabalhadores. Quem já teria o sábado como dia de descanso não necessariamente terá direito a uma compensação automática na segunda-feira.
Quais estados têm feriado em 15 de agosto?
Além dos feriados municipais, dois estados brasileiros têm feriado estadual em 15 de agosto em 2026.
No Pará, a data lembra a adesão do estado à independência do Brasil, ocorrida em 1823. Já no Tocantins, o feriado estadual é dedicado ao Dia do Senhor do Bonfim, conforme legislação estadual.
A data também é feriado em vários municípios de outras regiões do país, principalmente por motivos religiosos.
Onde mais é feriado no dia 15 de agosto?
Em Minas Gerais, Belo Horizonte celebra Nossa Senhora da Boa Viagem, enquanto municípios como Alegre, Anchieta, Atílio Vivácqua, Brejetuba e Castelo, no Espírito Santo, também adotam a data como feriado municipal.
No estado de São Paulo, várias cidades têm feriado em 15 de agosto, entre elas Sorocaba, São Carlos, Jundiaí, Jaú, Araras, Cubatão e São José do Rio Pardo.
No Rio de Janeiro, municípios como Cabo Frio, Maricá, Casimiro de Abreu e Valença também possuem feriado municipal na data.
Em Fortaleza, no Ceará, o dia é dedicado à Nossa Senhora da Assunção, padroeira da capital. Por isso, o funcionamento de estabelecimentos e serviços pode ser diferente do habitual.
Já em Uberaba e Uberlândia, em Minas Gerais, celebra-se o feriado de Nossa Senhora da Abadia, padroeira do Triângulo Mineiro.
Quem trabalha no sábado tem direito à folga?
A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) não estabelece uma regra específica determinando uma folga extra quando um feriado coincide com o sábado.
O ponto principal é verificar se o sábado faria parte da jornada normal do trabalhador. A legislação estabelece regras para o trabalho em feriados e assegura o descanso semanal remunerado.
Dessa forma, quem normalmente trabalha aos sábados e tem a data abrangida por um feriado deve ter o direito ao descanso correspondente, observadas as regras da categoria, da empresa e de eventual convenção ou acordo coletivo.
Já para quem não trabalha aos sábados, o fato de o feriado cair nesse dia não significa, por si só, que haverá uma folga em outro dia da semana.
Trabalho no feriado pode gerar pagamento em dobro
Quando o empregado é autorizado ou convocado a trabalhar durante um feriado, há regras específicas para a remuneração.
De forma geral, o trabalho realizado no feriado pode resultar em pagamento em dobro, caso não seja concedida uma folga compensatória válida. A aplicação da regra também deve considerar a legislação e as normas coletivas da categoria profissional.
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